FAGLIG VIDEN - BESØG EXECUTIVE CORNER
Saml puslespillet for din karriere - AS3 Executive

Organisatorisk coaching

I vælger at anvende coaching som en løftestang for kompetence- og forretningsudvikling i en større del af jeres organisation end blot et enkelt team. Det kan fx være i en styrelse eller forretningsdivision, hvor alle ledere inkluderes i arbejdet med et fælles tema.

Udbytte og læring drøftes i direktion/relevant lederfora, og I arbejder på at fremme fælles formål, prioriteringer og resultater. Dermed får indsatsen en markant større forandrende kraft, end hvis I arbejder individuelt eller teambaseret.

Forløbene kan veksle mellem individuelle og team-/gruppebaserede forløb.

I jeres forløb kan der være forskellige indgange:

AS3 Executives indgange til organisatorisk coaching